국방부공고 제2022-153호

2022년도 국방부 주관 일반군무원 채용시험 시행계획 변경 공고

국방부공고 제2022-136호인 2022년도 국방부 주관 일반군무원 채용시험 시행계획 공고와 관련하여 다음과 같이 변경공고합니다.

2022년 4월 28일

국  방  부  장  관

	군무원 응시원서 접수 시 유의사항
◉ 2022년 국방부 직할부대(기관) 6급 이하 경력경쟁채용시험의 경우 각 군 위임 *하여 시행하며, 관련 사항은 각 군 홈페이지에서 확인하시기 바랍니다. * 응시원서 접수 및 합격자 공고 등 채용 과정 일체 위임 ◉ 채용시험 공고문에 기재된 응시자 유의사항을 확인하지 않아 불이익이 발생하는 지원자가 다수 발생하고 있으니, 모든 응시자는 반드시 공고문에 기재된 세부내용(응시자 제출서류 내용 등)을 자세히 확인하여 주시기 바랍니다. ◉ 같은 날짜에 전국 동시 실시하는 국방부, 육군, 해군, 공군 주관 2022년도 일반군무원 채용시험의 경우 2개 이상 기관에 중복 또는 복수로 응시원서를 접수할 수 없으며, 중복 또는 복수 접수가 확인되는 경우 원서접수 취소 등 불이익이 발생할 수 있습니다. * 국방부 · 육군 · 해군 · 공군 주관 시험 중 하나만 선택하여 접수 가능 ◉ 일반모집과 장애인 구분모집(국방부공고 제2022-137호) 간 복수로 응시원서를 접수할 수 없습니다. ◉ 원서접수 시 개인별 입력자료(성명, 연락처, 한국사·영어능력검정시험, 자격·면허증 취득정보 등)는 빠짐없이 정확하게 입력해야 하며, 부정확한 자료를 입력하여 발생하는 모든 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. ◉ 채용시험 관련 문의 : 국방부 군무원정책과 군무원채용담당 (02-748-5106, 5115, 5289) ※ 전화상담 가능 시간 : 평일 오전(09:00~11:30), 오후(13:30~17:30)

1

채용 예정 인원

가. 공개경쟁채용(369명)

응시부호	채용 직급/인원			응 시 자 격	근무예정 기 관	근무예정 지 역	임 용 예정일
	직렬	계급	인원
001	행정	7급	6	•자격제한 없음	수송사 연합사 체육부대	전국	수시
002	행정	9급	53	•자격제한 없음	777사 계근단 복지단 재정단 국통사 국방대 시설본부 심리전단 의무사 정보본부 합참 기타	전국	수시
003	사서	7급	2	•2급 정사서 이상 자격증 소지자	국방대 합참	전국	수시
004	사서	9급	3	•준사서 이상 자격증 소지자	간호사관 국방대	전국	‘22. 11. 1.
005	군사정보	7급	13	•자격제한 없음	안보사	전국	수시
006	군사정보	7급	6	•자격제한 없음	정보본부 정보사	전국	수시
007	군사정보	9급	3	•자격제한 없음	정보사 기타	전국	수시
009	기술정보	9급	31	•자격제한 없음	777사	전국	수시
010	수사	9급	2	•자격제한 없음	조사본부 군사법원	전국	‘22. 11. 1.
011	토목	7급	1	•자격제한 없음	시설본부	전국	‘22. 12. 1.
012	토목	9급	6	•자격제한 없음	수송사 시설본부	전국	수시
013	건축	7급	9	•자격제한 없음	시설본부 체육부대	전국	수시
014	건축	9급	18	•자격제한 없음	시설본부 의무사 기타	전국	수시
015	시설	7급	1	•자격제한 없음	국통사	전국	‘22. 11. 1.
016	시설	9급	12	•자격제한 없음	계근단 재정단 국통사 국방대 시설본부 의무사 화생방사기타	전국	수시
017	환경	9급	1	•군무원 공개경쟁채용시험 응시 및 가산 자격증 중 환경 직렬 기능사 이상 자격증 소지자	의무사	전국	‘22. 11. 1.
018	전기	7급	5	•자격제한 없음	국통사 시설본부 연합사	전국	수시
019	전기	9급	7	•자격제한 없음	계근단 수송사 국통사 시설본부	전국	수시
020	전자	9급	3	•자격제한 없음	777사	전국	‘22. 11. 1.
021	통신	7급	1	•자격제한 없음	시설본부	전국	‘22. 12. 1.
022	통신	9급	66	•자격제한 없음	777사 간호사관 국통사 국근단 시설본부 의무사 기타	전국	수시
023	전산	7급	6	•군무원 공개경쟁채용시험 응시 및 가산 자격증 중 전산 직렬 기사 이상 자격증 소지자	국통사	전국	‘22. 11. 1.
024	전산	9급	31	•군무원 공개경쟁채용시험 응시 및 가산 자격증 중 전산 직렬 산업기사 이상 자격증 소지자	계근단 수송사 재정단 국통사 국방대 데이터센터 연합사 의무사 정보사 기타	전국	수시
025	사이버	9급	20	•군무원 공개경쟁채용시험 응시 및 가산 자격증 중 사이버 직렬 산업기사 이상 자격증 소지자	사이버사 기타	전국	수시
026	지도	9급	4	•자격제한 없음	정보사	전국	‘22. 11. 1.
027	영상	7급	1	•자격제한 없음	국통사	전국	‘22. 11. 1.
028	영상	9급	3	•자격제한 없음	정보사	전국	수시
029	일반기계	9급	4	•자격제한 없음	시설본부	전국	‘22. 12. 1.
030	화학분석	7급	3	•자격제한 없음	화생방사	서울	‘22. 11. 1.
031	화학분석	9급	1	•자격제한 없음	화생방사	서울	‘22. 11. 1.
032	차량	9급	9	•자격제한 없음	777사 계근단 국통사 연합사 화생방사	전국	수시
033	인쇄	9급	15	•자격제한 없음	출판지원단	전국	수시
034	항해	7급	1	•군무원 공개경쟁채용시험 응시 및 가산 자격증 중 항해 직렬 기사 이상 자격증 소지자	정보사	충남 태안	수시
035	병리	9급	8	•임상병리사 면허증 소지자	의무사	전국	수시
036	방사선	9급	5	•방사선사 면허증 소지자	의무사	전국	수시
037	치무	9급	1	•치과위생사 면허증 소지자	의무사	전국	‘22. 11. 1.
038	재활치료	9급	3	•물리치료사 면허증 소지자	의무사	전국	‘22. 11. 1.
039	의무기록	9급	3	•보건의료정보관리사 면허증 소지자 (舊 의무기록사)	의무사	전국	수시
040	의공	9급	1	•자격제한 없음	의무사	전국	‘22. 11. 1.
041	영양관리	9급	1	•영양사 면허증 소지자	의무사	전국	‘22. 11. 1.

※ 공개경쟁채용시험 직렬별 응시 및 가산 자격증‧면허증은 <붙임2> 참조

※ 근무 예정 기관‧지역 및 임용예정일은 조직개편 등 시험실시기관 또는 임용예정기관의 사정에 따라 변경될 수 있음.

※ 직급별 공개경쟁채용시험 응시에 필요한 자격(면허)증은 필기시험 시행 전일(’22. 7. 15.)까지 취득(최종합격)하여야 함.

나. 경력경쟁채용(33명)

※ ‘전역(예정)군인’ 요건으로 응시하는 경우, 시험공고일(공고일 첫날)로부터 3년 이내에 전역한 자에한하여 응시 가능(예시 : ’22.4.15. 공고의 경우 ’19.4.15. 이후 전역자이면 해당)

※ 군(공)무원, 민간경력 및 학위요건(자격증 요건 제외)으로 응시하는 경우 최종경력을 기준으로 시험공고일(공고일 첫날) 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 응시 가능

(’22. 4. 15. 시험공고의 경우 ’19.4.15. ~ ’22.4.14. 중 해당 경력이 있는 자에 한해 응시 가능)

※ 전역·퇴직(예정)자라도 자격증을 응시요건으로 응시할 경우, 시험공고일(공고일 첫날) 현재 3년 이내 전역·퇴직(예정) 요건에 구속되지 않음.

※ 2022년 국방부 직할부대(기관) 6급 이하 경력경쟁채용시험의 경우 각 군 위임*하여 시행하며, 응시자격요건 등 관련 사항은 각 군 홈페이지에서 확인하시기 바랍니다.
* 응시원서 접수 및 합격자 공고 등 채용 과정 일체 위임
☞ 각 군 홈페이지 주소 안내
육군 (https://www.goarmy.mil.kr:447/official/content.jsp)
해군 (https://www.navy.mil.kr/Recruit/indexMain.html)
공군 (https://go.airforce.mil.kr:448/mbshome/mbs/irms/index.do)

구분	임용예정기관	직렬	계급	인원	비고
육군	777사	기술정보	7급	3
		기술정보	8급	2
		기술정보	9급	4
	정보사	군사정보	6급	2
		군사정보	7급	5
		영상	7급	2
		함정기관	8급	2
	조사본부	수사	6급	2
해군	국통사	전산	7급	1
		통신	7급	3
	수송사	기술정보	7급	1
		차량	9급	6
공군	검찰단	수사	7급	1
	심리전단	행정	9급	2
	안보사	군사정보	7급	2
	출판지원단	인쇄	8급	2
	재정단	행정	7급	1
	화생방사	화학분석	6급	1
		화학분석	7급	1
		화학분석	8급	1

응시부호	채용직급/인원			채용 분야	응 시 자 격	근무예정 기 관	근무예정 지 역	임 용 예정일
	직렬	계급	인원
042	행정	5급	1	청년장병지원정책담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 청년취업 또는 진로상담 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 청년취업 또는 진로상담 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 행정학, 경영학 또는 군사학 분야 석사학위 취득 후 청년취업 또는 진로상담 분야 3년 이상 근무경력자 ④ 청년취업 또는 진로상담 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
043	행정	5급	1	방호논리담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 M&S 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 M&S 분야 2년 이상 근무경력자 ③ M&S 분야 9년 이상 근무경력자	육군	대전	‘22. 12. 1.
044	행정	5급	1	획득계획담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 사관 선발 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 사관 선발 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 인력획득 또는 인재선발 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충북 괴산	‘22. 12. 1.
045	군수	5급	1	화력지원전력담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 항공무기체계 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 항공무기체계 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 기계공학, 금속공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 항공무기체계 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 항공무기체계 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
046	군수	5급	1	피복류 시험평가담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 전투지원물자 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 전투지원물자 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 신소재공학, 바이오섬유공학, 방위사업학 등 관련분야 석사학위 취득 후 전투지원물자 시험평가 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 전투지원물자 시험평가 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
047	군수	5급	1	방공통합체계지원시험평가담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 방호무기체계 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 방호무기체계 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 무기체계학, 방위사업학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 방호무기체계 시험평가 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 방호무기체계 시험평가 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
048	군수	5급	2	과학화 경계체계 사업관리담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 과학화경계체계* 사업관리 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 과학화경계체계* 사업관리 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 과학화경계체계* 사업관리 분야 9년 이상 근무경력자 * 과학화경계체계: 무기체계 또는 전력지원체계사업 중 감시/통신장비(CCTV 포함)를 기반으로 한 과학화경계체계 획득	육군	충남 계룡	‘22. 12. 1.
049	군수	5급	1	기술분석담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 워리어플랫폼 기술분석 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 워리어플랫폼 기술분석 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 신소재공학, 방위사업학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 워리어플랫폼 기술분석 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 워리어플랫폼 기술분석 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
050	군수	5급	1	워리어 플랫폼 장비사업관리담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 워리어플랫폼 사업관리 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 워리어플랫폼 사업관리 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 신소재공학, 방위사업학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 워리어플랫폼 사업관리 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 워리어플랫폼 사업관리 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
051	군사 정보	5급	1	정보통합체계지원시험평가담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 감시정찰 무기체계 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 감시정찰 무기체계 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 정보통신공학, 방위사업학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 감시정찰 무기체계 시험평가 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 감시정찰 무기체계 시험평가 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
052	전기	5급	1	전기계통인증담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 감항인증 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 감항인증 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 항공역학, 전자공학, 통신공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 감항인증 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 감항인증 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
053	전자	5급	1	항공전자통신통합체계지원시험평가담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 항공전자 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 항공전자 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 전자공학, 통신공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 항공전자 시험평가분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 항공전자 시험평가 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
054	통신	5급	1	원격교육과장	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 원격교육* 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 원격교육* 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 네트워크공학, 정보통신공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 원격교육* 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 원격교육* 분야 9년 이상 근무경력자 ⑤ 군무원 공개경쟁채용 응시 및 가산 자격증 중 통신 직렬 기술사 자격증 소지자 * 원격교육: 원격교육 기반체계 운영, 서버 및 네트워크 관리 등	육군	경기 이천	‘22. 12. 1.
055	통신	5급	1	원격교육과장	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 원격교육* 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 원격교육* 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 네트워크공학, 정보통신공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 원격교육* 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 원격교육* 분야 9년 이상 근무경력자 ⑤ 군무원 공개경쟁채용 응시 및 가산 자격증 중 통신 직렬 기술사 자격증 소지자 * 원격교육: 원격교육 기반체계 운영, 서버 및 네트워크 관리 등	육군	전남 장성	‘22. 12. 1.
056	화학 분석	5급	1	WMD 기술정보담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 대량살상무기 대응작전 또는 대량살상무기 기술정보 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 대량살상무기 대응작전 또는 대량살상무기 기술정보 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 핵공학, 미사일공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 대량살상무기 대응작전 또는 대량살상무기 기술정보 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 대량살상무기 대응작전 또는 대량살상무기 기술정보 분야 9년 이상 근무경력자	육군	경기 용인	‘22. 11. 1.
057	항공 기관	5급	1	항공장비시험평가담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 항공장비 시험평가 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 항공장비 시험평가 분야 2년 이상 근무경험자 ③ 항공기계공학, 항공전자공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 항공장비 시험평가 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 항공장비 시험평가 분야 9년 이상 근무경력자	육군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
058	항공 보기	5급	1	여압검사담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 항공기 여압 정비 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 항공기 여압 정비 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 항공공학, 기계공학 또는 재료공학 석사학위 취득 후 항공기 여압 정비 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 항공기 여압 정비 분야 9년 이상 근무경력자 ⑤ 군무원 공개경쟁채용 응시 및 가산 자격증 중 항공보기 직렬 기술사 자격증 소지자	해군	경북 포항	‘22. 12. 1.
059	군수	5급	1	급식유류과장	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 급식 또는 유류 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급 (상당) 이상 계급에서 급식 또는 유류 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 식품공학, 단체급식학, 에너지공학, 연료학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 급식 또는 유류 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 급식 또는 유류 분야 9년 이상 근무경력자	해병대	경북 포항	‘22. 11. 1.
060	군수	5급	1	대외협력 / 전시소요담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 국제군수협력 또는 전시소요 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 국제군수협력 또는 전시소요 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 국제군수협력 또는 전시소요 분야 9년 이상 근무경력자	공군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
061	수사	5급	1	수사심의담당	•변호사 자격증 소지자 또는 법무사 자격증 취득 후 관련 분야* 7년 이상 근무경력자 * 관련 분야: 수사 또는 법무	공군	충남 계룡	‘22. 11. 1.
062	행정	5급	1	WMD 정보수집담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 대량살상무기 검증 또는 대량살상무기 정보 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 대량살상무기 검증 또는 대량살상무기 정보 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 국제정치학, 군사학 등 관련분야 석사학위 취득 후 대량살상무기 검증 또는 대량살상무기 정보 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 대량살상무기 검증 또는 대량살상무기 정보 분야 9년 이상 근무경력자	군비 검증단	서울	‘22. 11. 1.
063	군사 정보	5급	1	연습 담당관	•최종시험일(09.26) 기준 유효하게 인정되는 영어능력검정시험에서 TOEIC 700점 (또는 이에 상응하는 공인어학시험*) 이상의 성적을 보유한 자로, 다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 정책기관**에서 연합연습 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급으로 정책기관**에서 연합연습 분야 2년 이상 근무경력자 * TEPS, N-TEPS, TOEFL, G-TELP, FLEX: 공고의 영어능력시험 5급 기준점수 참고 ** 정책기관 : 국방부, 합참, 육·해·공군 본부, 한미연합군사령부 등	연합사	경기 평택	‘22. 11. 1.
064	군사 정보	5급	1	암호개발팀장	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 암호 분야* 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 암호 분야* 2년 이상 근무경력자 ③ 암호학 분야 석사학위 취득 후 암호 분야* 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 암호학 관련 분야 9년 이상 근무경력자 * 암호 분야: 양자보안, 위성보안 등 신기술을 활용하여 암호모듈 설계, 암호 알고리즘 개발 및 안전성 분석 등	안보사	경기 과천	‘23. 2. 1.
065	군사 정보	5급	1	○○담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급으로 정보기관*에서 특수작전 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급으로 정보기관*에서 특수작전 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 정보기관*에서 특수작전 분야 9년 이상 근무경력자 * 정보기관: 국가정보원, 안보지원사령부, (해양)경찰청, 정보본부	정보사	경기 성남	‘22. 11. 1.
066	군사 정보	5급	1	○○담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급으로 정보기관*에서 특수작전 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급으로 정보기관*에서 특수작전 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 정보기관*에서 특수작전 분야 9년 이상 근무경력자 * 정보기관: 국가정보원, 안보지원사령부, (해양)경찰청, 정보본부	정보사	강원 속초	‘22. 11. 1.
067	군사 정보	5급	1	화생무기분석담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 화학무기 또는 생물무기 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 화학무기 또는 생물무기 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 화학공학 또는 생물공학 석사학위 취득 후 화학무기 또는 생물무기 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 화학무기 또는 생물무기 분야 9년 이상 근무경력자	화생방사	서울	‘22. 11. 1.
068	군사 정보	5급	1	해외 사이버 위협분석담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 사이버 정보분석* 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 사이버 정보분석* 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 정보보호학, 사이버보안학, 정보보안학, 정보통신공학 등 사이버 정보분석 분야 석사학위 취득 후 사이버 정보분석* 분야 3년 이상 근무경력자(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 사이버 정보분석* 분야 9년 이상 근무경력자 * 사이버 정보분석: 북한 및 해외 사이버 위협분석 / 평가	합참	서울	‘22. 11. 1.
069	군사정보	5급	1	정보융합담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 사이버 위협분석 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 사이버 위협분석 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 컴퓨터공학, 정보보호학, 북한학 분야 석사학위 취득 후 사이버 위협분석 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 사이버 위협분석 분야 9년 이상 근무경력자	사이버사	서울	‘22. 11. 1.
070	기술 정보	5급	1	○○담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 오류정정부호 분석 또는 설계 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 오류정정부호 분석 또는 설계 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 신호학, 전파공학, 통신공학 등 관련 분야 석사학위 취득 후 오류정정부호 분석 또는 설계 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 오류정정부호 분석 또는 설계 분야 9년 이상 근무경력자	777사	경기 성남	‘22. 11. 1.
071	기술 정보	5급	1	○○담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 운영체제 인증보안시스템 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 운영체제 인증보안시스템 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 컴퓨터공학, 정보보호학 등 관련분야 석사학위 취득 후 운영체제 인증보안시스템 분야 3년(박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) 이상 근무경력자 ④ 운영체제 인증보안시스템 분야 9년 이상 근무경력자	777사	경기 성남	‘22. 11. 1.
072	수사	5급	1	사이버 침해범죄 수사관	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 사이버침해범죄 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 사이버침해범죄 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 정보보호학, 사이버보안학 등 관련분야 석사학위 취득 후 사이버침해범죄 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 사이버침해범죄 분야 9년 이상 근무경력자	조사본부	서울	‘22. 11. 1.
073	화학 분석	5급	1	염기서열분석담당	•다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 유전체* 분석 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 유전체* 분석 분야 2년 이상 근무경력자 ③ 생명과학 또는 생명공학 석사학위 취득 후 유전체* 분석 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ 유전체* 분석 분야 9년 이상 근무경력자 * 유전체 : WGS(Whole Genome Sequencing), 전장유전체시퀀싱	화생방사	서울	‘22. 11. 1.

※ 근무 예정 기관‧지역 및 임용예정일은 조직개편 등 시험실시기관 또는 임용예정기관의 사정에 따라 변경될 수 있음.

○ 경력경쟁채용 응시자격요건 기본사항

▪ 응시자격요건에 기재된 사항 중 1개 이상에 해당되면 응시가 가능하나, 응시원서 작성 시에는 자격요건 중 하나만 선택해 작성

▪ 응시자격 요건에 해당하는 경력의 계산, 학위 및 자격(면허)증 등은 최종시험예정일(‘22. 9. 26. )을 기준으로 판단

* 최종시험 예정일을 기준으로 자격증의 유효기간이 경과하는 등 효력을 상실한 자격증은 인정하지 않음.

▪ 석‧박사 학위 소지 요건으로 응시하는 경우, 반드시 국문 논문초록 및 목차 제출

(단, 논문 미제출 과정으로 학위를 취득한 경우 관련 확인서 제출)

* 학위요건 관련 전공은 학위 논문 및 전공분야를 기준으로 함.

▪ 자격(면허)증 소지 요건으로 응시하는 경우, 반드시 자격(면허)증 사본 제출

○ 경력의 범위

▪ ‘경력’은 해당 응시자격요건에 제시된 관련 분야 경력을 의미

▪ 관련 분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 인정함(불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의). 단, 기관폐업 등으로 경력증명서를 재발급 받기 어려운 경우는 경력증명서 외 다른 서류로 보완 가능

- 비전임 및 시간제 근무경력은 경력산정을 위하여 주당 근무시간 명기 제출

※ 경력증명서 미제출시 관련 업무 불인정(필수제출)

※ 경력증명서 제출시 대표자 직인 및 발급자 연락처 기재(전화번호, e-mail)

▪ 경력기간이 중복되는 경우, 그 중 유리한 경력 하나에 대해서만 인정됨.

▪ 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 다음 기준에 따라 해당 기간의 전부 또는 일부를 채용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음.

- 시간제 근무의 경우 근무시간에 비례해서 경력의 일부를 인정

※ 시간제 근무 : 주 40시간 기준에 비례하여 인정

(예 : 4년간 주 20시간 근무 : 4년×(20시간/40시간) = 2년 인정)

※ 폐업회사의 경우 ① 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서, ② 4대보험 자격득실 이력확인서* 중 1종, ③ 소득금액증명서, ④ 관련분야 근무경력 증빙**서류 제출 필수
(①, ②, ③, ④ 모두 제출)

* 고용보험(피보험자격 내역서), 국민연금(가입이력 포함된 가입증명서), 건강보험(가입자 자격득실확인서), 산재보험(근로자 고용정보 확인서)

** 근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등

2

응시자격

가. 공통 필수자격

2022년 국방부 주관 일반군무원 채용시험의 최종시험 예정일(’22. 9. 26.) 현재를 기준으로 ｢군무원인사법｣ 제10조의 결격사유 및 제31조의 정년에 해당하거나, ｢군무원인사법 시행령｣ 제24조 또는 ｢공무원임용시험령｣ 등 관계법령에 따라 응시자격이 정지된 자는 응시할 수 없음.

◦ 군무원인사법 제10조(결격사유)

∙  대한민국의 국적을 가지지 아니한 사람

∙  대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가지고 있는 사람

∙  ｢국가공무원법｣ 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

◦ 국가공무원법 제33조(결격사유)

∙ 피성년후견인

∙ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

∙ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
5년이 지나지 아니한 자

∙ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

∙ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

∙ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

∙ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

∙「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

∙ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

-「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

-「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

∙ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

∙ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

◦ 군무원인사법 제31조(정년)

∙  군무원의 정년은 60세로 한다. 다만, 전시·사변 등의 국가비상 시에는 예외로 한다.

나. 공개경쟁채용 시험 응시자격

채용 계급별 응시연령(아래 ‘라’항 참조)에 해당하고, 채용직급별 자격제한이 있는 경우에는 응시자격을 충족해야 함

다. 경력경쟁채용 시험 응시자격

(1) 채용 계급별 응시연령(아래 ‘라’항 참조)에 해당하고, 직위별 응시자격을 충족하는 사람

(2) 남성 응시자는 병역의무를 마쳤거나 면제된 사람

(3) 임용예정일 전일(前日)까지 현재 근무지에서 전역‧퇴직이 가능한 사람

(4) 경력경쟁채용 응시자 자료제출 관련 사항은 공고문 내 ｢11. 제출 자료｣ 참고

라. 응시연령

응시 계급	응 시 연 령
7급 이상	20세 이상 (2002.12.31. 이전 출생자)
8급 이하	18세 이상 (2004.12.31. 이전 출생자)

3

시험 일정

구 분	원서접수	경력채용 서류제출	서류전형 합격자발표	필기시험 계획공고	필기 시험	필기시험 합격자발표	면접시험	합 격 자 발 표
공개경쟁 채 용	5.6.(금) ∼ 5.11.(수)	※ 해당없음		6.30.(목) *장소/시간 동시안내	7.16.(토)	8.19.(금) *면접계획 동시안내	9.20.(화) ∼ 9.26.(월)	10.7.(금)
경력경쟁채 용		5.17.(화)∼ 5.19.(목)	6.17.(금)

※ 시험일정은 사정에 따라 변경이 가능하며, 변경 시에는 사전 공지함.

※ 향후 시험일정, 시험장소, 합격자 발표 등 시험시행과 관련한 사항은 ‘국방부 군무원 채용관리’ 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)의 <공지사항>에만 공지함.

4

시험방법 및 필기시험 과목

가. 시험방법

구 분	시 험 방 법
공개경쟁채용	필기시험(1차) ⇒ 면접시험(2차)
경력경쟁채용	서류전형(1차) ⇒ 필기시험(2차) ⇒ 면접시험(3차)

(1) 서류전형 : 경력경쟁채용 응시자에 한함.

∙ 응시요건 구비 여부 심사

(2) 필기시험 : 공개경쟁채용시험 응시자 및 경력경쟁채용 응시자(경력경쟁채용시험 지원자는 서류전형 합격자에 한해 응시기회 부여)

∙ 문제형식 및 문항 수 : 객관식 선택형, 과목당 25문항

∙ 시험시간 : 과목당 25분

∙ 합격자 선발 : 선발예정인원의 1.5배수(150%) 범위 내(단, 선발예정인원이 3명 이하인 경우, 선발예정인원에 2명을 합한 인원의 범위)

* 합격기준에 해당하는 동점자는 합격처리함.

＊ 필기시험 응시 지역 : 서울, 대전, 원주, 광주, 창원

※ 응시원서 작성 시 선택한 지역에서만 필기시험 응시가능(원서접수 완료 후 변경 불가)

(3) 면접시험 : 필기시험 합격자에 한해 응시기회 부여

∙ 평가요소 : ① 군무원으로서의 정신자세, ② 전문지식과 그 응용능력,

③ 의사표현의 정확성‧논리성, ④ 창의력‧의지력‧발전가능성,

⑤ 예의‧품행‧준법성‧도덕성 및 성실성

* 7급 공개경쟁채용시험 응시자는 개인발표 후 개별면접 순으로 진행

(4) 합격자 결정 : 필기시험 점수(50%)와  면접시험 점수(50%)를 합산하여 높은 점수를 받는 사람 순으로 최종합격자를 결정

※ 이후 ‘신원조사’와 ‘공무원채용신체검사’에서 모두 ‘적격’ 판정을 받은 사람을 최종합격자로 확정

나. 필기시험 과목(군무원인사법 시행규칙 별표3) : 붙임1 참조

5

응시원서 접수 (인터넷 접수만 가능)

가. 원서접수

(1) 접수기간 : '22. 5. 6. (금)  ～ '22. 5. 11. (수)

(2) 접수시간 : 접수기간 중 09:00～21:00  운영

(단, '22. 5. 7. (토) ～ '22. 5. 8. (일)은 09:00～18:00 / '22. 5. 11. (수)은 18:00에 마감)

※ 지정된 접수시간 외에는 원서접수 시스템에 접속이 불가함.

(3) 접수방법

∙ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr) <원서접수> 이용

※ 군무원채용관리 로그인은「I-PIN」인증(주민등록번호를 대체하는 개인인증서비스)을 통해서만 가능(＊자세한 사항은 홈페이지 참조)

∙ 응시원서 작성 → 응시수수료 결제 → 응시표 및 응시원서 출력

∙ 응시수수료(5급 10,000원 / 6～7급 7,000원 / 8～9급 5,000원) 외에 수수료 결제 방법에 따른 소정의 처리비용(카드 결제, 계좌이체 비용)이 소요됨.

※ 응시원서 접수 시 사진등록용 사진파일(JPG, PNG, GIF / 500kb 이하) 필요

※ 원서접수(결제)는 모든 웹브라우저에서 접근 가능
(익스플로러 8/9/10, Chrome,  Microsoft Edge 등)
*단, 모바일 환경 원서접수(결제)불가

※ ’22. 5. 11. (수) 18:00 이후 응시수수료 결제 시 원서접수가 무효 처리됨.

∙ 응시원서 접수마감일 현재「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자에게는 사실관계 확인 후 응시수수료(이체수수료 제외 금액)를 환불함.

(4) 필기시험 응시지역 선택 : 공개경쟁채용 및 경력경쟁채용 응시자는 응시원서에 표기한 응시지역(시)에서만 필기시험에 응시할 수 있음.
※ 필기시험 응시 지역 : 서울, 대전, 원주, 광주, 창원

나. 원서접수 취소

(1) 취소기간 : '22. 5. 12. (목) 09:00～18:00

(2) 취소방법

∙ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여 취소

∙ 취소기간 내 원서접수 취소자에 한해 응시수수료 환불(이체수수료 제외)

다. 원서접수 시 유의사항

(1) 원서접수 기간에는 기재사항(응시직렬, 응시지역 및 기타 기재사항 등)을 수정할 수 있으나, 접수기간 종료 후에는 수정이 불가합니다.

(2) 합격자(서류전형, 필기시험, 면접시험) 발표 시 성명을 제외한 응시번호만 표기하므로 본인의 응시번호를 반드시 기억하시기 바랍니다.

(3) 응시번호는 원서접수 취소기간 이후 생성됩니다.

(4) 국방부 및 각 군 주관 시험에서는 중복 또는 복수로 응시할 수 없습니다.

(5) 경력경쟁채용 응시자는 원서접수 후 응시자격을 증빙하는 서류 일체를 경력경쟁채용 응시자 서류제출 기간(5. 17.～5. 19.)내에 반드시 제출해야 하며, 관련서류를 기간 내 제출하지 않을 경우 서류전형에서 불합격 처리됩니다.

(6) 응시자는 과거 다른 직위에 응시하면서 서류를 제출하였더라도, 반드시 모든 서류를 다시 제출하여야 합니다.

6

공채시험 응시자의 영어능력검정시험 및 한국사능력검정시험 성적 제출

가. 영어능력검정시험

시험 종류		응시계급별 기준점수
		5급	7급	9급
토 익 (TOEIC)	기준점수	700점 이상	570점 이상	470점 이상
	청각장애	350점 이상	285점 이상	235점 이상
토 플 (TOEFL)	기준점수	PBT 530점 이상 CBT 197점 이상 IBT 71점 이상	PBT 480점 이상 CBT 157점 이상 IBT 54점 이상	PBT 440점 이상 CBT 123점 이상 IBT 41점 이상
	청각장애	PBT 352점 이상 CBT 131점 이상	PBT 319점 이상 CBT 104점 이상	PBT 292점 이상 CBT 82점 이상
텝 스 (TEPS) (2018.5.12.전에 실시된 시험)	기준점수	625점 이상	500점 이상	400점 이상
	청각장애	375점 이상	300점 이상	240점 이상
新텝스 (新TEPS) (2018.5.12. 이후에 실시된 시험)	기준점수	340점 이상	268점 이상	211점 이상
	청각장애	204점 이상	161점 이상	127점 이상
지텔프 (G-TELP)	기준점수	Level 2 65점 이상	Level 2 47점 이상	Level 2 32점 이상
플렉스 (FLEX)	기준점수	625점 이상	500점 이상	400점 이상
	청각장애	375점 이상	300점 이상	240점 이상

(1) 시험종류 및 응시계급별 기준점수

※  청각장애의 정도가 ‘두 귀의 청력 손실이 80dB 이상(기존 청각장애 2‧3급)’이거나, ‘두 귀의 청력 손실이 60dB 이상이면서 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대의 명료도가 50% 이하’인 응시자의 경우, 해당 영어능력검정시험에서 듣기부분을 제외한 점수가 위 표의 기준점수 이상이면 응시 가능
* 해당자는 원서접수 마감일까지 ｢장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령｣ 제3조에   따른 장애인으로 유효하게 등록되어 있어야 하며, 증빙서류 제출에 관한 사항은  참고하시기 바랍니다.

11

제출 자료

(2) 영어능력검정시험 인정 범위

가) 공개경쟁채용 필기시험 시행예정일부터 역산하여 3년이 되는 해의 1월 1일 이후에 실시된 시험으로서 필기시험 전일까지 점수(등급)가 발표된 시험으로 한정하며, 기준점수가 확인된 시험만 인정함.

* 예) 올해는 2019년 1월 1일 이후 실시된 영어능력검정시험 성적이면 인정

* 2019.1.1.이후 시행한 시험의 성적으로서, 시험시행기관의 정책에 따라     2021.1.1.이후 유효기간이 만료되더라도 유효한 성적으로 인정함.

나) 2019. 1. 1. 이후 외국에서 응시하여 필기시험 전일까지 발표된 TOEFL 성적,
일본에서 응시한 TOEIC 성적, 미국에서 응시한 G-TELP 성적도 인정

다) 해당 시험기관의 정규(정기)시험 성적만 인정하며, 정부기관(각 군 포함)․민간회사․학교 등에서 승진․연수․입사․입학(졸업) 등의 특정목적으로 실시하는 수시․특별 시험 등은 인정하지 않음.

※ TOEIC, TOEFL, TEPS, G-TELP, FLEX 정규(정기)시험은 일반인 및 학생 등 불특정 다수인을 대상으로 엄격한 감독절차 및 연간 시험 일정에 따라 매 시험마다 신규출제 방식으로 실시하는 시험으로서 공인성적표를 발행하는 시험을 말함.

(3) 시험성적 제출방법

가) 응시원서 작성 시 해당 영어능력검정시험 명칭, 시험일자, 시험성적 등을 정확히 기재하여야 하며, 외국에서 응시한 시험의 경우 반드시 여권상의 영문 성명을 기재하여야 함.

* 영어 성적 입력정보 : 시험종류, 시험일자, 점수(성적)

나) 원서접수 시 입력한 사항에 변동이 생긴 경우 또는 응시원서 접수 후 발표된 영어 성적을 등록할 경우는 반드시 추가등록을 해야함.

※ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여

<My Page> → <한국사/영어 성적현황> 에서 수정

※ 등록기간(원서접수 기간 중) : ’22. 5. 6. (금) ~ 5. 11. (수)

※ 추가등록기간 : '22. 7. 16. (토) 09:00 ～ 7. 20.(수) 18:00 / 기간 내 중단시간 없음

다) 완화된 기준점수 적용대상자 는  에서 안내된 서류를
'22. 5. 24.(화) ～ '22. 5. 26.(목) 까지(우체국 소인분 기준) (우) 04383 서울시 용산구 이태원로 22 국방부 군무원정책과 군무원채용담당 앞으로 등기 제출

11

제출 자료

나. 한국사능력검정시험(국사편찬위원회 주관)

(1) 시험종류 및 응시계급별 기준점수

시험의 종류	응시계급별 기준등급
	7급	9급
한국사능력검정시험	3급 이상	4급 이상

※ 2020년 5월 이후 한국사능력검정시험 급수체계 개편에 따른 시험종류의 변동(초·중·고급 3종 → 기본·심화 2종)과 상관없이 기준(인증)등급을 그대로 적용함.

(2) 한국사능력검정시험 인정 범위

공개경쟁채용 필기시험 시행예정일부터 역산하여 4년이 되는 해의 1월 1일 이후에 실시된 시험으로서 필기시험 전일까지 점수(등급)가 발표된 시험으로 한정하며, 기준점수(등급)가 확인된 시험만 인정함.

* 예) 올해는 2018년 1월 1일 이후 실시된 한국사능력검정시험 성적이면 인정

(3) 시험성적 제출방법

가) 응시원서 작성 시 해당 한국사능력검정시험 종류, 한국사능력검정시험 등급 인증번호를 정확히 기재하여야 함.

* 한국사 성적 입력정보 : 인증번호(기관 발급), 급수(성적)

나) 원서접수 시 입력한 사항에 변동이 생긴 경우 또는 응시원서 접수 후 발표된 한국사 성적을 등록할 경우는 반드시 추가등록을 해야함.

※ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여

<My Page> → <한국사/영어 성적현황> 에서 수정

※ 등록기간(원서접수 기간 중) : ’22. 5. 6. (금) ~ 5. 11. (수)

※ 추가등록기간 : '22. 7. 16. (토) 09:00 ～ 7. 20.(수) 18:00 / 기간 내 중단시간 없음

다. 시험성적 허위기재자 등에 대한 조치

응시원서 접수 시 부정한 목적으로 해당 영어능력검정시험 및 한국사능력검정시험 성적을 허위로 표기하거나, 성적 확인에 필요한 문서를 위․변조한 경우, 「공무원임용시험령」 제51조에 따라 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격결정을 취소하고 향후 5년간 각종 공무원 채용시험 응시자격이 정지될 수 있음.

7

공개경쟁채용 시험 응시 자격증

가. 공개경쟁채용시험 응시자격증 소지 필수 직렬(12개)

∙ 사서, 환경, 전산, 사이버, 항해, 약무, 병리, 방사선, 치무, 재활치료, 의무기록, 영양관리

※ 군무원 공개경쟁채용 응시 자격증은 필기시험 시행 전일(’22. 7. 15.)까지
취득하여야 함.

※ 응시 자격증 세부내역은 <붙임2> 참조

나. 수정입력 사유 및 요령

∙ 원서접수 이후 응시 자격증 신규취득 등에 따라 원서접수 시 입력한 자격사항에 변동이 생긴 경우, 반드시 수정입력 기간에 국방부 군무원채용관리 홈페이지 (http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여 해당 변동사항을 수정입력해야 응시 자격증을 소지한 것으로 인정받음.

※ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(https://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여

<My Page> → <자격증현황> 에서 수정

다. 수정입력 기간 : '22. 7. 16. (토) 09:00 ～ 7. 20.(수) 18:00 / 기간 내 중단시간 없음

라. 수정입력 항목 : 응시 자격증 종류, 번호, 취득일

* 자격(면허)증은 발급신청일이 아닌 자격(면허)증 발급(취득)일을 기준으로 함.

8

가산점 적용

가. 가산점 적용대상자 및 가산점 비율표

구 분	가산비율	비 고
취업지원대상자	과목별 만점의 10% 또는 5%	․취업지원대상자 가점과 의사상자 등 가점은 1개만 적용 ․취업지원대상자/의사상자 등 가점과 자격증 가산점은 각각 적용 ․구체적인 내용은 아래의 ‘나∼라’ 참고
의사상자 등 (의사자 유족, 의상자 본인 및 가족)	과목별 만점의 5% 또는 3%
직렬별 가산대상 자격증 소지자	과목별 만점의 3∼5% (1개의 자격증만 인정)

※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 국가보훈처 및 지방보훈청 등 (보훈처 상담센터
☏1577-0606)으로, 의사상자 등 여부와 가점비율은 보건복지부 사회서비스자원과
(☏044-202-3255)로 본인이 사전에 확인하여야 함.

나. 취업지원대상자 및 의사상자 등

(1) 적용대상 : ｢독립유공자예우에 관한 법률｣ 제16조, ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣ 제29조, ｢보훈보상대상자 지원에 관한 법률｣ 제33조, ｢5·18민주유공자 예우에 관한 법률｣ 제20조, ｢특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률｣ 제19조에 의한 취업지원대상자, ｢고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률｣ 제7조의9에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족 및 ｢국가공무원법｣ 제36조의2에 의한 의사자 유족, 의상자 본인 및 가족은 과목별 득점에 위 표에서 정한 가산비율에 해당하는 점수를 가산

(2) 가점비율 : 과목별 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여, 과목별 득점에 과목별 만점의 일정비율(10%/5%/3%)에 해당하는 점수를 가산

(3) 적용범위 : 6급∼9급 공개경쟁채용 또는 경력경쟁채용 직위에 한함.

(4) 선발범위 : 국가유공자, 5·18민주유공자, 특수임무유공자 등 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%(의사상자 등 가점의 경우 10%)를 초과할 수 없음. 다만, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음.

다. 군무원 공개경쟁채용 시험 가산 자격증‧면허증 소지자

(1) 가산 자격증 해당직렬 (응시자격증 소지자는 가산점 부여)

토목, 건축, 시설, 전기, 전자, 통신, 지도, 영상, 일반기계, 금속, 용접, 물리분석, 화학분석, 유도무기, 총포, 탄약, 전차, 차량, 인쇄, 선체, 선거, 함정기관, 잠수, 기체, 항공기관, 항공보기, 항공지원, 기상, 기상예보, 의공 등 30개 직렬

* 가산 대상 자격증‧면허증 세부내역은 <붙임2> 참조

(2) 가산점은 6급∼9급 공개경쟁채용 시험 응시자에 한해 적용함.

※ 공개경쟁채용시험 응시자격증 소지 필수 직렬(12개*) 응시자에게는 응시 가산점을 부여하지 않음.
* 사서, 환경, 전산, 사이버, 항해, 약무, 병리, 방사선, 치무, 재활치료, 의무기록, 영양관리

(3) 가산비율 : 과목별 만점의 3% 또는 5%

7급		9급
기술사, 기능장, 기사	산업기사	기술사, 기능장, 기사, 산업기사	기능사
5%	3%	5%	3%

라. 유의사항

(1) 필기시험 시행 전일까지 취업지원대상자에 해당하거나 군무원 공개경쟁채용 가산 자격증 또는 면허증을 소지할 경우 가(산)점 부여

※ 취업지원대상자/의사상자 등 가점과 공개경쟁채용시험 가산 자격증‧면허증의 가산점은 각각 적용함.

(2) 가산점을 받고자 하는 자는 원서접수 기간 또는 자격증‧면허증 수정입력 기간에
국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 접속하여 취업지원대상/의사상자 등 가점비율, 가산 자격증 종류 및 가산비율 등을 입력하여야 함.

(3) 필기시험 매 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 일정 비율에 해당하는 점수를 가산

(4) 취업지원대상/의사상자 등 여부 및 가점비율과 가산 자격증‧면허증 종류 및 가산비율을 잘못 기재하여 발생하는 불이익은 응시자 본인의 귀책사유임.

9

취업지원대상 및 가산 자격증‧면허증 현황 수정입력

가. 수정입력 사유 및 요령

∙ 원서접수 이후 취업지원 대상 자격 또는 가산 자격증·면허증 신규취득 등에 따라 원서접수 시 입력한 자격사항에 변동이 생긴 경우, 반드시 수정입력 기간에 국방부 군무원채용관리 홈페이지 (http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여 해당 변동사항을 수정입력해야 해당 가산점을 부여받을 수 있음.

※ 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여

<My Page> → <자격증현황> 에서 수정

나. 수정입력 기간 : '22. 7. 16. (토) 09:00 ～ 7. 20.(수) 18:00 / 기간 내 중단시간 없음

다. 수정입력 항목

(1) 취업지원대상/의사상자 등 여부 및 가(산)점 비율

(2) 가산 자격증‧면허증 종류, 번호, 취득일 및 가산비율

10

장애인 등 응시자 편의제공 (해당자에 한함)

∙ 장애인(「장애인복지법 시행령」·「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」)은 장애인 구분모집 직위 외 다른 직위에도 비장애인과 동일한 조건으로 응시할 수 있으며(단, 국방부 주관 시험 내 다른 직위에 중복하여 응시할 수 없음) 장애인 구분모집이 아니더라도 편의지원을 받을 수 있음.

∙ 장애인 등 응시자는 본인의 장애유형에 맞는 편의지원을 신청할 수 있으며, 장애유형별 편의제공 기준 및 절차, 구비서류 등은 국방부 군무원채용관리 홈페이지(http://recruit.mnd.go.kr)를 통해 반드시 확인하시기 바랍니다.

* 응시원서 접수 시 장애유형 및 정도를 표기한 응시자 중 편의제공을 원하는 응시자는 군무원 채용관리 홈페이지를 참고하여 편의지원 신청서 및 증빙서류 제출

*  제출기간 : '22. 5. 24.(화) ～ '22. 5. 26.(목)

( 5. 26일자 우체국(등기우편) 소인분까지 유효하게 접수)

* 제출방법 : 제출기간 내 등기우편으로 아래 주소로 제출(직접방문 또는 택배를 통한 서류제출 불가)

※ 제출주소 : (우) 04383 서울시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과 군무원채용담당

11

제출 자료 (해당자에 한함)

가. 응시자 공통(해당자에 한함)

(1) 장애인 등 편의제공 신청자 : ‘[별첨] 2022년도 장애인 등 응시자 편의제공 안내‘ 참고

(2) 의사상자 등 가점 적용 대상자 : 해당 대상자 증명서, 가족관계증명서 각 1부

① 제출기간 : '22. 5. 24.(화) ～ '22. 5. 26.(목)

* '22. 5. 26. 우체국 소인분까지만 유효하게 접수
(직접방문 또는 택배를 통한 서류제출 절대 불가)

② 제출방법 : <별지 제3호 서식> 양식에 필요사항을 기재 후 인쇄하여 규격봉투 겉면에 부착하고, 상기 (1)의 제출자료를 봉투에 동봉하여 우체국 등기우편으로 송부(우측 상단에 반드시 응시번호 기재)

③ 제출주소 : (우) 04383 서울시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과 군무원채용담당

나. 공개경쟁채용

∙ 완화된 영어능력검정시험 기준점수 적용대상자

(1) 적용 대상 기준

○ 해당 시험의 원서접수 마감일 현재 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조」에 따른 장애인으로 유효하게 등록되어 있으며, 아래 기준 중 하나 이상을 충족하는 사람
‘두 귀의 청력 손실 80dB 이상(기존 청각장애 2·3급)’인 사람
‘두 귀의 청력 손실 60dB 이상이면서 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대       명로도가 50% 이하’인 사람

(2) 제출서류 등 안내

대 상 자	제 출 서 류
두 귀의 청력손실 80dB이상인 자 (장애정도가 심한 장애인)	- 장애인복지카드, 장애인등록증, 국가유공자증 사본 중 1부 - 영어능력검정시험 공인성적표 사본 1부
두 귀의 청력손실이 60dB 이상이고, 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대 명료도가 50% 이하인 자	- 의사진단서 원본* - 영어능력검정시험 공인성적표 사본 1부

* 의사진단서 원본(의사 소견서 불인정) : 2020년 1월 1일 이후에 발급된 진단서만 인정
①  (발급기관) 청력검사실과 청력검사기 등 청력 상태를 검진할 수 있는 시설을     보유하고, 이비인후과 전문의가 있는 병원
② (의사진단서 필수 포함 내용) 면제대상 판단 기준 검사방법, 장애정도 및 유형    등에 관한 구체적 진술, 듣기점수 제외 해당 여부

* 장애정도 판정기준(보건복지부 고시 제2021-16호)에 따라 검사

상기인은

- 보건복지부 장애정도 판정기준에 따라 청력손실과 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대 명료도를 검사한 결과, 두 귀의 청력 손실이 60dB 이상이며 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대명료도가 30%이하인 사람으로서 군무원 임용시험의 어학능력검정시험 듣기점수 제외 대상 기준에 해당합니다.

< 전문의 진단서 발급 내용 예시>

(3) 완화된 영어능력검정시험 기준점수 적용 신청방법 및 절차

○ 원서접수 시 청각장애인임을 표시하고 유효한 기간 내의 의사진단서 원본과 영어 성적표 원본을 모두 등기로 제출

○ 의사 진단서 등을 위·변조한 경우에는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 향후 5년간 군무원 채용시험의 응시자격이 정지됩니다.

① 제출기간 : '22. 5. 24.(화) ～ '22. 5. 26.(목)

* '22. 5. 26. 우체국 소인분까지만 유효하게 접수
(직접방문 또는 택배를 통한 서류제출 절대 불가)

② 제출방법 : <별지 제3호 서식> 양식에 필요사항을 기재 후 인쇄하여 규격봉투 겉면에 부착하고, 상기 (1)의 제출자료를 봉투에 동봉하여 우체국 등기우편으로 송부(우측 상단에 반드시 응시번호 기재)

③ 제출주소 : (우) 04383 서울시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과 군무원채용담당

다. 경력경쟁채용

(1) 제출서류 등 안내

대 상 자	제 출 자 료
공통사항 (근무경력자 필수 제출)	1) 경력경쟁채용 자격요건 증빙서류 제출목록 1부 <별지 제 1호 서식> 2) 근무기간 및 담당업무가 명시된 경력(재직)증명서 1부 (발급기관 대표자 직인, 담당자 연락처 및 e-mail 기재) * 국민연금가입증명서, 의료보험 자격득실 확인서, 고용보험확인서 등은 원칙적으로 인정하지 않음 * 근무경력 인정기간은 전일제(1일 8시간) 근무경력 기간을 기준으로 산정하므로, 전일제가 아닌 근무경력이 있을 경우 해당기간 및 기준 근무시간이 명시된 근무경력증명서 제출 * 외국에서 받은 경력증명서의 경우 국내 공증기관의 공증을 받아 한글번역본을 함께 제출 * 경력 무관 요건으로 지원할 경우 경력(재직)증명서 제출 불필요
증빙서류 (해당자에 한하여 제출)	* 응시요건 중 본인이 지원하는 응시요건의 증빙에 필요한 자료만 제출 1) 학위 취득 요건으로 응시할 경우 □ 학위증명서(졸업증명서) 사본 1부 □ 학위논문 국문 초록 및 목차 1부 * 단, 논문 미제출 과정으로 학위를 취득한 경우 관련 확인서 제출 예시) 논문 미제출 과정이 명시된 학칙 및 성적증명서 첨부 * 학위증명서에는 전공 분야가 드러나야 하며, 외국에서 받은 학위증명서의 경우 국내 공증기관의 공증을 받아 한글번역본을 함께 제출해야 함. ※ 미비한 학위증명(논문초록 등)으로 인한 불이익의 책임은 응시자 개인에게 있음. 2) 자격(면허)증 취득 요건으로 응시할 경우 □ 자격(면허)증 사본 1부 * 응시 자격증은 국내기관에서 발급되어, 최종시험일 기준 유효한 자격증만 인정 3) 외국어능력검정시험 자격증 소지 요건으로 응시할 경우 □ 외국어능력검정시험 공인성적표 사본 1부 *단, 최종시험일 현재 기준 유효한 성적표만 인정 4) 기타 응시자격 증빙에 필요한 서류 사본 1부 □ 발급기관 대표자 직인이 날인된 증빙서류만 인정

※ 폐업회사의 경우 ① 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서, ② 4대보험 자격득실 이력확인서* 중 1종, ③ 소득금액증명서, ④ 관련분야 근무경력 증빙**서류 제출 필수
(①, ②, ③, ④ 모두 제출)

* 고용보험(피보험자격 내역서), 국민연금(가입이력 포함된 가입증명서), 건강보험(가입자 자격득실확인서), 산재보험(근로자 고용정보 확인서)

[ 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서 발급 방법(hometax) ]

① 폐업회사의 사업자등록번호를 아는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명-사실증명신청(1번 동그라미) → 사실증명(폐업자에 대한 업종등의 정보내역)

② 폐업회사의 사업자등록번호를 모르는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명신청-소득금액증명(2번 동그라미) → 근로자소득용 발급(발급기한 설정)  ⇒ 폐업회사 사업자번호 확인

- 이하 과정은 ①과 동일

** 근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등

(2) 경력경쟁채용 응시자격 증빙자료 제출 방법

① 제출기간 : '22. 5. 17.(화) ～ '22. 5. 19.(목) / 3일간

* '22. 5. 19. 우체국 소인분까지만 유효하게 접수
(직접방문 또는 택배를 통한 서류제출 절대 불가)

② 제출방법 : 제출기간 내 등기우편으로 아래 주소로 제출
* 제출기한 종료 후 도착한 우편물은 반송처리
* 제출요령 : <별지 제2호 서식> 양식에 필요사항을 기재 후 인쇄하여    규격봉투 겉면에 부착하고, <별지 제 1호 서식> 제출서류 목록을       작성한 후, 제출자료를 봉투에 동봉하여 우체국 등기우편으로 송부
(우측 상단에 반드시 응시번호 기재)

③ 제출주소 : (우) 04383 서울시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과 군무원채용담당

(3) 응시자격 증빙자료 제출 시 유의사항

◦ 응시자격을 증빙하는 책임은 응시자 본인에게 있으며, 증빙자료(내용)가 충분하지 않을 경우 응시자 본인에게 불리한 결과를 초래할 수 있음.

◦ 서류전형에서는 응시자가 제출한 서류를 바탕으로 응시적격 여부를 판단하는 점을 감안하여 경력증명서 상의 담당분야가 불분명하여 응시자격 증빙이 불충분하다고 판단될 경우, 발급기관 대표자 직인이 날인된 별도의 증빙서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장표 등)를 반드시 첨부하여 실제 수행업무가 명확히 드러나도록 경력 증명서를 보완하고, 영문 약어를 사용할 경우에는 전문(full text) 및 한글 명칭을 병기

◦ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서, 논문 등)의 경우에는 반드시 한글번역본을 함께 첨부

◦ 응시자격 증빙에 필요한 서류를 허위로 작성하거나 위․변조한 경우, 「공무원 임용시험령」 제51조에 따라 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격결정을 취소하고 향후 5년간 각종 공무원 채용시험 응시 자격이 정지될 수 있음.

◦ 원서접수 시에는 자격요건을 취득하지 못하였어도, 해당 시험의 최종시험 시행예정일('22.9.26.)까지 자격요건을 취득할 수 있을 경우에는 응시 가능하며, 해당 취득예정인 자격요건의 증빙자료를 경력경쟁채용 서류제출 기간 내 제출해야 함.

예시1) 학위취득예정자의 경우 졸업예정증명서

예시2) 각종 자격증·면허증 취득예정자의 경우 자격시험 접수증(응시표)등

※ 해당 취득예정 자격요건 증빙자료의 미제출로 인한 1차 시험(서류전형)에서     발생할 수 있는 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함.

◦ 제출자료는 증빙제출 서류목록 <별지 제 1호 서식>, 위 표의 ①~⑥의 순서로 배열하여 집게, 날클립 등으로 고정 후 제출(스테이플러 사용금지)

12

부대(기관) 정식 및 약칭 명칭 안내

정식 명칭	약식 명칭	정식 명칭	약식 명칭
국방정보본부	정보본부	국군화생방방호사령부	화생방사
정보사령부	정보사	국방시설본부	시설본부
777사령부	777사	국방부조사본부	조사본부
사이버작전사령부	사이버사	국방대학교	국방대
한미연합군사령부	연합사	국군복지단	복지단
합동참모본부	합참	국방부근무지원단	국근단
국군심리전단	심리전단	계룡대근무지원단	계근단
국군지휘통신사령부	국통사	국군출판지원단	출판지원단
군사안보지원사령부	안보사	국군체육부대	체육부대
국군의무사령부	의무사	국군간호사관학교	간호사관
국방통합데이터센터	데이터센터	국방부검찰단	검찰단
국군재정관리단	재정단	고등군사법원	군사법원
군사편찬연구소	군편소	군비통제검증단	군비검증단
국군수송사령부	수송사

13

기타 유의사항

가. 합격자 결정방법 등 시험에 관한 구체적인 내용은 군무원인사법 시행령 및 관계법령을 참고하시기 바랍니다.

나. 면접시험 결과, 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 공고 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 공무원임용 결격사유가 확인될 경우 임용되지 않을 수 있습니다.

다. 응시원서 상의 허위 기재 또는 자격요건 미해당자의 응시 및 관련 증빙 자료 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

라. 응시자는 응시표, 답안지, 시험일시 및 장소 공고 등에서 정한 응시자 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 않을 경우 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.

마. 「군무원인사법시행령」제29조 제2항의 임용유예 사유 중 “학업의 계속”을 사유로 한 임용유예는 부대 인력운영 사정 상 허용되지 않을 수도 있습니다.

바. 시험관련 자세한 사항은 국방부 군무원정책과 군무원채용담당(02-748- 5106, 5115, 5289)에게 문의하시기 바랍니다.

사. 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책사유가 될 수 있으므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인하여야 합니다.

아. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있습니다.

자. 응시자가 제출한 서류는 원칙적으로 반환하지 않으며, 당해 시험에서만 응시서류로 활용합니다.

※ 육‧해‧공군 및 국직부대(기관) 6급 이하 경력경쟁채용시험 관련사항은 각 군 본부의 인터넷 누리집 참조

(문의처 : 육군 042-550-7148, 7149, 해군 042-553-1284, 공군 042-552-1453)

14

2022년 공개경쟁채용 및 경력경쟁채용 주요 변경사항 안내

가. 원서접수 시 PC환경은 모든 웹브라우저에서 접근 가능합니다.

※ 모바일 환경 원서접수(결제) 불가

나. 가산점 적용 대상이 확대되었습니다. 의사상자 등 여부와 가점비율은 보건복지부 사회서비스자원과(☏044-202-3255)로 본인이 사전에 확인하여야 하며, 증빙서류 제출에 관한 사항은  를 참고하시기 바랍니다.

11

제출 자료

다. 2022년 국방부 직할부대(기관) 6급 이하 경력경쟁채용시험의 경우 각 군 위임 *하여 시행하며, 관련 사항은 각 군 홈페이지에서 확인하시기 바랍니다.
* 응시원서 접수 및 합격자 공고 등 채용 과정 일체 위임

<붙임1>

군무원 채용 필기시험 과목

□ 공개경쟁채용 시험과목 (단, 공통과목은 영어 및 한국사이며 ‘영어’ 과목은 영어능력검정시험으로 대체, ‘한국사’ 과목은 한국사능력검정시험으로 대체)

직 렬	계 급	시 험 과 목
행정	7급	국어, 행정법, 행정학, 경제학
	9급	국어, 행정법, 행정학
사서	7급	국어, 자료조직론, 도서관경영론, 정보봉사론
	9급	국어, 자료조직론, 정보봉사론
군수	7급	국어, 행정법, 행정학, 경영학
	9급	국어, 행정법, 경영학
군사 정보	7급	국어, 국가정보학, 정보사회론, 심리학
	9급	국어, 국가정보학, 정보사회론
기술 정보	7급	국어, 국가정보학, 정보사회론, 암호학
	9급	국어, 국가정보학, 정보사회론
수사	7급	국어, 형법, 형사소송법, 행정법
	9급	국어, 형법, 형사소송법
토목	7급	국어, 응용역학, 측량학, 토질역학
	9급	국어, 응용역학, 토목설계
건축	7급	국어, 건축계획학, 건축구조학, 건축시공학
	9급	국어, 건축계획학, 건축구조학
시설	7급	국어, 공기조화, 냉동공학, 기계열역학
	9급	국어, 공기조화, 냉동공학
환경	7급	국어, 환경공학, 환경계획, 생태학
	9급	국어, 환경공학, 환경화학
전기	7급	국어, 전기자기학, 전기기기, 회로이론
	9급	국어, 전기공학, 전기기기
전자	7급	국어, 전기자기학, 전자회로, 디지털공학
	9급	국어, 전자공학, 전자회로
통신	7급	국어, 통신공학, 전기자기학, 디지털공학
	9급	국어, 통신공학, 전자공학
전산	7급	국어, 자료구조론, 데이터베이스론, 정보보호론
	9급	국어, 컴퓨터일반, 정보보호론
사이버	7급	국어, 정보보호론, 네트워크 보안, 소프트웨어공학
	9급	국어, 정보보호론, 네크워크 보안
지도	7급	국어, 지리정보학(GIS), 측지학, 응용측량학
	9급	국어, 지리정보학(GIS), 측지학
영상	7급	국어, 사진학, 영상학, 디지털방송기술
	9급	국어, 사진학, 영상학
일반기계	7급	국어, 기계설계, 기계공작법, 재료역학
	9급	국어, 기계설계, 기계공작법
금속	7급	국어, 금속재료, 금속가공, 주조공학
	9급	국어, 금속재료, 주조공학
용접	7급	국어, 용접야금, 기계설계, 재료역학
	9급	국어, 용접야금, 기계설계
물리 분석	7급	국어, 비파괴검사, 금속재료, 용접야금
	9급	국어, 비파괴검사, 금속재료
화학 분석	7급	국어, 분석화학, 공업화학, 화공양론
	9급	국어, 일반화학, 분석화학
유도무기	7급	국어, 디지털공학, 재료역학, 레이저광학
	9급	국어, 전자공학, 기계공학
총포	7급	국어, 재료역학, 디지털공학, 레이저광학
	9급	국어, 전자공학, 기계공학
탄약	7급	국어, 일반화약학, 화공열역학, 화공양론
	9급	국어, 일반화약학, 화공열역학
전차	7급	국어, 자동차정비, 자동차공학, 내연기관
	9급	국어, 자동차정비, 자동차공학
차량	7급	국어, 자동차정비, 자동차공학, 내연기관
	9급	국어, 자동차정비, 자동차공학
인쇄	7급	국어, 인쇄공학, 인쇄재료, 인쇄기계
	9급	국어, 인쇄공학, 인쇄재료
선체	7급	국어, 조선공학, 선박구조역학, 선박설계
	9급	국어, 조선공학, 선박구조역학
선거	7급	국어, 조선공학, 선박구조역학, 선박운용학
	9급	국어, 조선공학, 선박구조역학
항해	7급	국어, 항해학, 선박운용학, 해상안전론
	9급	국어, 항해학, 선박운용학
함정 기관	7급	국어, 선박기관학, 전기공학, 선박구조역학
	9급	국어, 선박기관학, 전기공학
잠수	7급	국어, 잠수작업, 잠수물리, 잠수장비
	9급	국어, 잠수작업, 잠수물리
기체	7급	국어, 항공역학, 항공기기체, 항공기정비
	9급	국어, 항공기기체, 항공기정비
항공 기관	7급	국어, 항공기동력장치, 항공역학, 항공기구조
	9급	국어, 항공기동력장치, 항공기정비
항공 보기	7급	국어, 항공제어공학, 항공기기체, 디지털공학
	9급	국어, 항공역학, 항공기기체
항공 지원	7급	국어, 자동차정비, 자동차공학, 항공기장비
	9급	국어, 자동차정비, 항공기장비
기상	7급	국어, 전자회로, 운영체제론, 기상측기 및 관측법
	9급	국어, 전자회로, 컴퓨터일반
기상 예보	7급	국어, 일기분석 및 예보법, 기상역학, 물리기상학
	9급	국어, 일기분석 및 예보법, 기상역학
약무	7급	국어, 약제학, 약물학, 약전학
	9급	국어, 약제학, 약물학
병리	7급	국어, 임상병리(조직병리학/임상화학/혈액학/임상미생물학/임상생리학), 공중보건학, 해부생리학
	9급	국어, 임상병리(조직병리학/임상화학/혈액학/임상미생물학/임상생리학), 공중보건학
방사선	7급	국어, 방사선이론과 응용, 영상진단기술학, 공중보건학
	9급	국어, 방사선이론과 응용, 영상진단기술학
치무	7급	국어, 치과보철학, 구강외과학, 예방치과학
	9급	국어, 치과보철학, 구강외과학
재활 치료	7급	국어, 물리치료학, 운동치료학, 공중보건학
	9급	국어, 물리치료학, 공중보건학
의무 기록	7급	국어, 의무기록관리, 공중보건학, 의료관계법규
	9급	국어, 의무기록관리, 공중보건학
의공	7급	국어, 의공학, 디지털공학, 전자회로
	9급	국어, 의공학, 전자공학
영양 관리	7급	국어, 영양학, 단체급식관리, 식품학 및 조리원리
	9급	국어, 영양학, 단체급식관리

□ 경력경쟁채용 시험과목

직 렬	계 급	시 험 과 목
행정	5급	행정법, 헌법
	7급	행정법, 행정학
	9급	행정법, 행정학
사서	5급	자료조직론, 도서관경영론
	7급	자료조직론, 도서관경영론
	9급	자료조직론, 정보봉사론
군수	5급	행정법, 경영학
	7급	행정법, 경영학
	9급	행정법, 경영학
군사정보	5급	국가정보학, 심리학
	7급	국가정보학, 심리학
	9급	국가정보학, 정보사회론
기술정보	5급	국가정보학, 정보사회론
	7급	국가정보학, 정보사회론
	9급	국가정보학, 정보사회론
수사	5급	형법, 형사소송법
	7급	형법, 형사소송법
	9급	형법, 형사소송법
토목	5급	응용역학, 측량학
	7급	응용역학, 측량학
	9급	응용역학, 토목설계
건축	5급	건축계획학, 건축구조학
	7급	건축계획학, 건축구조학
	9급	건축계획학, 건축구조학
시설	5급	공기조화, 냉동공학
	7급	공기조화, 냉동공학
	9급	공기조화, 냉동공학
환경	5급	환경계획, 환경화학
	7급	환경공학, 환경계획
	9급	환경공학, 환경화학
전기	5급	전기자기학, 전기기기
	7급	전기자기학, 전기기기
	9급	전기공학, 전기기기
전자	5급	전기자기학, 전자회로
	7급	전기자기학, 전자회로
	9급	전자공학, 전자회로
통신	5급	통신공학, 전기자기학
	7급	통신공학, 전기자기학
	9급	통신공학, 전자공학
전산	5급	운영체제론, 데이터베이스론
	7급	자료구조론, 데이터베이스론
	9급	컴퓨터일반, 정보보호론
사이버	7급	정보보호론, 소프트웨어공학
	9급	정보보호론, 네크워크 보안
지도	5급	지리정보학(GIS), 측지학
	7급	지리정보학(GIS), 측지학
	9급	지리정보학(GIS), 측지학
영상	5급	사진학, 영상학
	7급	사진학, 영상학
	9급	사진학, 영상학
일반기계	5급	기계설계, 기계공작법
	7급	기계설계, 기계공작법
	9급	기계설계, 기계공작법
금속	5급	금속재료, 주조공학
	7급	금속재료, 주조공학
	9급	금속재료, 주조공학
용접	5급	용접야금, 기계설계
	7급	용접야금, 기계설계
	9급	용접야금, 기계설계
물리분석	5급	비파괴검사, 금속재료
	7급	비파괴검사, 금속재료
	9급	비파괴검사, 금속재료
화학분석	5급	분석화학, 공업화학
	7급	분석화학, 공업화학
	9급	일반화학, 분석화학
유도무기	5급	디지털공학, 재료역학
	7급	디지털공학, 재료역학
	9급	전자공학, 기계공학
총포	5급	재료역학, 디지털공학
	7급	재료역학, 디지털공학
	9급	전자공학, 기계공학
탄약	5급	일반화약학, 화공열역학
	7급	일반화약학, 화공열역학
	9급	일반화약학, 화공열역학
전차	5급	자동차정비, 자동차공학
	7급	자동차정비, 자동차공학
	9급	자동차정비, 자동차공학
차량	5급	자동차정비, 자동차공학
	7급	자동차정비, 자동차공학
	9급	자동차정비, 자동차공학
인쇄	5급	인쇄공학, 인쇄재료
	7급	인쇄공학, 인쇄재료
	9급	인쇄공학, 인쇄재료
선체	5급	조선공학, 선박구조역학
	7급	조선공학, 선박구조역학
	9급	조선공학, 선박구조역학
선거	5급	조선공학, 선박구조역학
	7급	조선공학, 선박구조역학
	9급	조선공학, 선박구조역학
항해	5급	항해학, 선박운용학
	7급	항해학, 선박운용학
	9급	항해학, 선박운용학
함정기관	5급	선박기관학, 선박구조역학
	7급	선박기관학, 선박구조역학
	9급	선박기관학, 전기공학
잠수	5급	잠수작업, 잠수물리
	7급	잠수작업, 잠수물리
	9급	잠수작업, 잠수물리
기체	5급	항공역학, 항공기기체
	7급	항공역학, 항공기기체
	9급	항공기기체, 항공기정비
항공기관	5급	항공기동력장치, 항공역학
	7급	항공기동력장치, 항공역학
	9급	항공기동력장치, 항공기정비
항공보기	5급	항공제어공학, 항공기기체
	7급	항공제어공학, 항공기기체
	9급	항공역학, 항공기기체
항공지원	5급	자동차정비, 항공기장비
	7급	자동차정비, 항공기장비
	9급	자동차정비, 항공기장비
기상	5급	전자회로, 기상측기 및 관측법
	7급	전자회로, 기상측기 및 관측법
	9급	전자회로, 컴퓨터일반
기상예보	5급	일기분석 및 예보법, 기상역학
	7급	일기분석 및 예보법, 기상역학
	9급	일기분석 및 예보법, 기상역학
약무	5급	약제학, 약물학
	7급	약제학, 약물학
	9급	약제학, 약물학
병리	5급	임상병리(조직병리학/임상화학/혈액학/임상미생물학/임상생리학), 공중보건학
	7급	임상병리(조직병리학/임상화학/혈액학/임상미생물학/임상생리학), 공중보건학
	9급	임상병리(조직병리학/임상화학/혈액학/임상미생물학/임상생리학), 공중보건학
방사선	5급	방사선이론과 응용, 영상진단기술학
	7급	방사선이론과 응용, 영상진단기술학
	9급	방사선이론과 응용, 영상진단기술학
치무	5급	치과보철학, 구강외과학
	7급	치과보철학, 구강외과학
	9급	치과보철학, 구강외과학
재활치료	5급	물리치료학, 공중보건학
	7급	물리치료학, 공중보건학
	9급	물리치료학, 공중보건학
의무기록	5급	의무기록관리, 공중보건학
	7급	의무기록관리, 공중보건학
	9급	의무기록관리, 공중보건학
의공	5급	의공학, 디지털공학
	7급	의공학, 디지털공학
	9급	의공학, 전자공학
영양관리	5급	영양학, 단체급식관리
	7급	영양학, 단체급식관리
	9급	영양학, 단체급식관리
<비고> 5급 이상의 경력경쟁채용 및 전직 시험과목은 5급 시험과목으로, 6·7급의 경력경쟁채용 및 전직은 7급 시험과목으로, 8·9급의 경력경쟁채용 및 전직 시험과목은 9급 시험과목으로 한다.

<붙임2>

군무원 공개경쟁채용 시험 응시 및 가산 자격증

자격 직렬	기술사	기능장	기사	산업기사	기능사
사 서	1급정사서		2급정사서	준사서
토 목	토질및기초, 토목품질시험, 토목구조, 항만및해안, 도로및공항, 토목시공, 측량및지형공간정보, 수자원개발, 상하수도, 농어업토목, 도시계획, 조경, 지질 및 지반, 지적, 건설안전, 철도, 교통, 광해방지		건설재료시험, 토목, 측량및지형공간정보, 도시계획, 조경, 지적, 건설안전, 콘크리트, 철도토목, 응용지질, 교통, 광해방지	건설재료시험, 토목, 측량및지형공간정보, 건설안전, 조경, 지적, 콘크리트, 철도토목, 교통	건설재료시험, 콘크리트, 철도토목, 석공, 측량 전산응용토목제도
건 축	건축구조, 건축기계설비, 건축시공, 건설안전, 건축품질시험, 소방, 건축사, 건축전기설비	건축일반시공, 건축목재시공	건축설비, 건축, 실내건축, 건설안전, 소방설비	건축설비, 건축, 건축일반시공, 건축목공, 실내건축, 건설안전, 방수 소방설비	전산응용건축제도, 타일, 미장, 조적, 온수온돌, 유리시공, 비계, 건축목공, 거푸집, 금속재창호, 건축도장, 철근, 방수, 실내건축, 플라스틱창호
시 설	공조냉동기계, 가스, 기계안전	에너지관리, 가스, 배관, 열관리, 위험물	공조냉동기계, 에너지관리, 가스, 배관, 열관리, 산업안전, 일반기계	공조냉동기계, 보일러, 에너지관리, 가스, 배관, 산업안전, 일반기계, 위험물	공조냉동기계, 에너지관리, 배관, 위험물, 가스
환 경	대기관리, 수질관리, 소음진동, 폐기물처리, 자연환경관리, 토양환경, 화공, 수자원개발, 상하수도, 조경, 산림, 농화학, 해양, 화공안전, 산업위생관리, 지질및지반, 광해방지, 방사선관리, 기상예보		대기환경, 수질환경, 소음진동, 폐기물처리, 자연생태복원, 토양환경, 생물분류, 화공, 조경, 산림, 식물보호, 해양환경, 산업위생관리, 기상, 응용지질, 광해방지	대기환경, 수질환경, 소음진동, 폐기물처리, 자연생태복원, 조경, 산림, 식물보호, 농림토양평가관리, 해양조사, 산업위생관리	조경, 산림, 환경
전 기	발송배전, 건축전기설비, 전기응용, 전기안전, 철도신호, 전기철도, 품질관리, 소방	전기	전기, 전기공사, 산업안전, 철도신호, 전기철도, 품질경영, 소방설비(전기분야), 승강기	전기, 전기공사, 산업안전, 철도신호, 전기철도, 품질경영, 소방설비(전기분야), 승강기	전기, 철도전기신호, 승강기
전 자	산업계측제어, 전자응용, 정보통신, 컴퓨터시스템응용, 품질관리	전자기기	전자, 반도체설계, 정보통신, 전파전자통신, 무선설비, 방송통신, 전자계산기, 품질경영, 메카트로닉스, 전자계산기조직응용	전자, 전자계산기제어, 반도체설계, 정보통신, 통신선로, 정밀측정, 전파전자통신, 무선설비, 방송통신, 생산자동화, 품질경영	생산자동화, 전자기기, 전자캐드, 전자계산기,
통 신	정보통신, 전자응용	통신설비, 전자기기	정보통신, 전파전자통신, 무선설비, 방송통신, 전자, 반도체설계, 정보처리	정보통신, 통신선로, 전파전자통신, 무선설비, 방송통신, 전자, 전자계산기제어, 반도체설계, 정보처리, 사무자동화	전자기기, 통신기기, 통신선로, 무선설비, 정보기기운용, 전파전자통신, 방송통신, 정보처리
전 산	컴퓨터시스템응용, 정보관리, 정보통신		전자계산기, 정보처리, 전자계산기조직응용 정보보안, 정보통신	전자계산기제어, 정보처리, 사무자동화 정보보안, 정보통신
사이버			정보통신기사 정보보안기사 정보처리기사	정보통신산업기사 정보보안산업기사 정보처리산업기사
지 도	지적, 측량및지형공간정보		지적, 측량및지형공간정보	지적, 측량및지형공간정보	지적, 측량, 도화, 지도제작, 항공사진
영 상	측량및지형공간정보		측량및지형공간정보	영사, 측량및지형공간정보	사진, 영사, 항공사진

자격 직렬	기술사	기능장	기사	산업기사	기능사
일반기계	기계, 금형, 항공기체, 철도차량, 공조냉동기계, 차량, 건설기계, 용접, 산업기계설비, 소방, 기계안전, 공장관리, 품질관리	기계가공, 금형제작, 판금제관, 에너지관리, 철도차량정비, 용접 자동차정비, 배관 건설기계정비	일반기계, 메카트로닉스, 기계설계, 프레스금형설계, 사출금형설계, 항공, 항공정비사, 공조냉동기계, 철도차량, 자동차정비, 용접, 건설기계, 건설기계설비, 건설기계정비, 승강기, 궤도장비정비, 농업기계, 에너지관리, 산업안전, 품질경영, 소방설비(기계분야)	컴퓨터응용가공, 기계조립, 생산자동화, 기계설계, 기계정비, 사출금형, 프레스금형, 치공구설계, 판금제관, 항공, 기계가공조립, 공조냉동기계, 철도차량, 철도운송, 자동차정비, 건설기계설비, 건설기계정비, 궤도장비정비, 정밀측정, 용접, 기계정비, 농업기계, 배관, 에너지관리, 산업안전, 품질경영, 영사, 승강기, 소방설비(기계분야)	컴퓨터응용선반, 연삭, 컴퓨터응용밀링, 기계조립, 기계정비, 생산자동화, 금형, 전산응용기계제도, 공유압, 판금제관, 항공기체정비, 기계가공조립, 공조냉동기계, 에너지관리, 철도차량정비, 자동차정비, 자동차차체수리, 건설기계정비, 양화장치운전, 궤도장비정비, 정밀측정, 용접, 특수용접, 기계정비, 판금·제관, 농기계정비, 농기계운전, 배관, 동력기계정비, 영사, 승강기
금 속	금속재료, 금속가공, 금속제련, 표면처리, 비파괴검사, 품질관리	금속재료, 주조, 압연, 제선, 제강, 표면처리	금속, 금속재료, 방사선비파괴검사, 초음파비파괴검사, 자기비파괴검사, 침투비파괴검사, 와전류비파괴검사, 누설비파괴검사, 품질경영	금속재료, 주조, 표면처리, 방사선비파괴검사, 초음파비파괴검사, 자기비파괴검사, 침투비파괴검사, 품질경영	금속재료시험, 열처리, 주조, 원형, 압연, 제선, 축로, 제강, 표면처리, 방사선비파괴검사, 초음파비파괴검사, 자기비파괴검사, 침투비파괴검사
용 접	용접	용접	용접	용접	용접, 특수용접
물리분석	비파괴검사, 금속재료, 원자력발전, 방사선관리	금속재료	방사선비파괴검사, 초음파비파괴검사, 자기비파괴검사, 침투비파괴검사, 와전류비파괴검사, 누설비파괴검사, 전자, 원자력, 에너지관리, 광학	금속재료, 방사선비파괴검사, 초음파비파괴검사, 자기비파괴검사, 침투비파괴검사, 정밀측정, 전자, 에너지관리
화학분석	화공, 수질관리, 토양환경, 방사선관리, 방사성동위원소취급자 특수면허, 방사선취급감독자면허	위험물	화학류제조, 화공, 화학분석, 수질환경, 토양환경, 생물공학, 방사성동위원소취급자 일반면허, 원자력	화약류제조, 위험물, 수질환경, 방사선사
유도무기	산업계측제어, 전기응용, 전자응용	전기, 전자기기	메카트로닉스, 전기, 전자, 반도체설계, 광학, 무선설비	생산자동화, 정밀측정, 전기, 전자, 광학기기, 전자계산기제어, 무선설비, 반도체설계	생산자동화, 정밀측정, 전자기기, 전기, 광학, 무선설비
총 포	기계, 산업계측제어, 전자응용, 화공, 화공안전, 화약류관리	기계가공, 전자기기, 위험물	일반기계, 기계설계, 메카트로닉스, 전자, 화약류제조, 화공, 화학분석, 화약류관리	기계조립, 기계설계, 기계정비, 생산자동화, 정밀측정, 전자, 화약류제조, 위험물, 화약류관리	기계조립, 전산응용기계제도, 기계정비, 생산자동화, 정밀측정, 전자기기
탄 약	화공, 화약류관리, 화공안전, 산업계측제어, 컴퓨터시스템응용, 전자응용, 전기응용	위험물, 전자기기, 전기	화약류제조, 화공, 화약류관리, 화학분석, 소방설비(기계분야), 전자, 전자계산기, 메카트로닉스, 무선설비, 전기	화약류제조, 위험물, 화약류관리, 전자, 소방설비(기계분야), 전자계산기제어, 전기, 생산자동화, 무선설비	화학분석, 화약취급, 위험물
전 차	차량	자동차정비, 건설기계정비	자동차정비, 궤도장비정비, 건설기계설비, 건설기계정비	자동차정비, 궤도장비정비, 건설기계설비, 건설기계정비	자동차정비, 자동차차체수리, 궤도장비정비, 건설기계정비, 자동차보수도장

자격 직렬	기술사	기능장	기사	산업기사	기능사
차 량	건설기계, 차량, 기계, 철도차량, 용접, 금형	건설기계정비, 자동차정비, 기계가공, 철도차량정비, 용접, 금형제작, 판금제관, 배관	건설기계설비, 건설기계정비, 자동차정비, 일반기계, 메카트로닉스, 철도차량, 궤도장비정비, 용접, 프레스금형설계, 사출금형설계, 산업안전, 교통	건설기계설비, 건설기계정비, 자동차정비, 컴퓨터응용가공, 기계가공조립, 생산자동화, 철도차량, 철도운송, 건설기계설비, 궤도장비정비, 치공구설계, 정밀측정, 용접, 프레스금형, 사출금형, 기계정비, 판금제관, 배관, 산업안전, 교통	자동차정비, 자동차차체수리, 건설기계정비, 자동차보수도장, 컴퓨터응용선반, 컴퓨터응용밀링, 연삭, 기계가공조립, 생산자동화, 전산응용기계제도, 공유압, 기중기운전, 철도차량정비, 굴삭기운전, 불도우저운전, 천장크레인운전, 로우더운전, 로울러운전, 모우터그레이더운전, 아스팔트피니셔운전, 지게차운전, 양화장치운전, 궤도장비정비, 정밀측정, 용접, 특수용접, 금형, 기계정비, 판금·제관, 농기계정비, 농기계운전
인 쇄			인쇄, 시각디자인, 컬러리스트	인쇄, 시각디자인, 컬러리스트	인쇄, 전자출판, 사진제판, 컴퓨터그래픽스운용
선 체	조선, 용접	판금제관, 용접, 배관, 건축목재시공	조선, 용접	조선, 판금제관, 용접, 배관, 건축목공	전산응용조선제도, 선체건조, 판금제관, 동력기계정비, 용접, 특수용접, 건축목공, 배관
선 거	조선		조선	조선	금속도장, 건축도장, 선체건조
항 해	1～2급항해사		3～4급항해사	5～6급항해사, 소형선박조종사
함정기관	조선, 차량, 1～2급기관사	자동차정비	조선, 자동차정비, 3～4급기관사	조선, 자동차정비, 5～6급기관사
잠 수				잠수	잠수
기 체	항공기체, 항공기관		항공, 항공정비사, 항공기관사, 헬기정비사1급	항공, 헬기정비사2급
항공기관	항공기관		항공, 항공정비사, 항공기관사, 헬기정비사1급	항공, 헬기정비사2급
항공보기	산업계측제어, 항공기관		항공, 항공정비사 헬기정비사1급	항공, 헬기정비사2급
항공지원	표면처리, 금속재료, 차량	표면처리, 금속재료, 위험물, 자동차정비	금속, 항공정비사, 침투비파괴검사, 화학분석, 자동차정비	표면처리, 금속재료, 위험물, 자동차정비 침투비파괴검사	금속도장, 금속재료시험, 표면처리, 열처리, 위험물, 화학분석 침투비파괴검사,

자격 직렬	기술사	기능장	기사	산업기사	기능사
기 상	컴퓨터시스템응용, 정보통신	전자기기, 통신설비	전자, 전자계산기, 반도체설계, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보통신, 전파전자통신, 무선설비, 방송통신	전자, 전자계산기제어, 정보처리, 정보통신, 전파전자통신, 무선설비, 반도체설계, 방송통신
기상예보	기상예보, 지질및지반		기상, 응용지질, 기상감정
약 무	약사
병 리				임상병리사
방사선	방사선취급감독자 면허		방사성동위원소취급자 일반면허	방사선사
치 무				치과기공사, 치과위생사
재활치료				물리치료사, 작업치료사
의무기록				의무기록사
의 공	전자응용	전자기기	전자, 의공	전자, 전자계산기제어, 의공, 의지․보조기사
영양관리	식품		식품	영양사, 식품

※ 폐지되거나 명칭이 변경된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의해 그 자격이 계속 인정되는 경우에는 응시 및 가산 자격증으로 인정한다.

예) 「의료기사 등에 관한 법률」에 따라 의무기록사가 보건의료정보관리사로 변경

※ 군무원인사법시행규칙 별표 5를 적용하되 응시계급별 자격등급 적용기준은 다음과 같으며, 응시 및 가산 자격증은 필기시험 전일(’22. 7. 15. )까지 취득하여야 한다.

- 5급 및 7급 : 기사 이상, 9급 : 산업기사 이상

- 단, 9급에 기능사 자격증을 적용하는 경우에 7급을 산업기사 자격증 이상으로 적용 가능

<별지 제1호 서식>

경력경쟁채용 응시자격 증빙 제출자료 목록

□ 응시현황 및 응시요건

성 명	응시번호	응시직급	응 시 요 건

* 공고문 상의 채용 응시요건 중 본인이 해당된다고 판단한 응시요건을 기재

□ 응시자격 증빙 제출자료

순 서	제출자료의 명칭 또는 종류

* 위 □의 응시요건 증빙을 위해 첨부하는 자료의 명칭 또는 종류를 기재

□ 모든 응시자는 반드시 임용예정일 前日까지 소속 근무지에서 전역‧퇴직이 가능한지 소속 근무지 인사부서에서 확인하고 해당사항에 ○ 표시

가 능	불 가 능

※ 임용예정일 전일까지 전역‧퇴직이 불가한 경우 응시자격에 해당되지 않아 채용시험 응시 및 원서제출이 불가함

※ 최종합격 후 임용예정일 전일까지 전역‧퇴직이 불가한 것으로 확인될 경우 최종합격이 취소되며, 이는 응시자의 책임으로 함.

2022.  .  .

제출자    성 명                      (서 명)

국방부장관 귀하

<별지 제 1호 서식> 작 성 요 령

※ 채용공고문의 자격요건이 다음과 같은 경우(예시)

채용직급		응 시 자 격
직렬	계급
○○	5급	∙다음 각 호의 하나에 해당하는 자 ① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 ○○ 분야 2년 이상 근무경력자 ② 5급(상당) 이상 군(공)무원 퇴직(예정)자로서 5급(상당) 이상 계급에서 ○○ 분야 2년 이상 근무경력자 ③ ○○ 분야 석사학위 취득 후 ○○ 분야 3년 이상 근무경력자 (박사는 상기 분야 박사학위 소지자로 경력 무관) ④ ○○ 분야 9년 이상 근무경력자 ⑤ 군무원 공개경쟁채용 응시 및 가산 자격증 중 ○○직렬 기술사 자격증 소지자

□ 응시현황 및 응시요건

① 응시번호 : 인터넷 원서접수 취소기간 이후 생성되는 응시번호를 국방부 군무원채용관리 홈페이지(https://recruit.mnd.go.kr)를 방문하여
<My Page> → <응시표 출력>에서 확인하여 기재

② 응시요건 : 공고문의 응시자격을 참고하여 ①, ②, ③ 응시요건 중 반드시 택1하여 공고문 내용대로 기재(본인이 유리하다고 판단되는 요건 1가지만 기재)

성명	응시번호	응시직급	자 격 요 건
김ㅇㅇ	000-0001	○○ 5급	① 대위 이상 전역(예정)자로서 대위 이상 계급에서 ○○ 분야 2년 이상 근무경력자

※ 예를 들어 ①의 자격요건에 해당할 경우

□ 응시자격 증빙 제출자료

※ ‘□ 해당 자격요건’을 증명할 수 있는 서류만 아래 작성예시에 따라 목록에 기재하고, 목록에 기재한 서류만 제출할 것

제출자료	내 용
1. 군 경력증명서 1부.	① 대위진급일 : ‘00. 00. 00. ② ○○부대 ○○담당(‘00. 00. 00. ~ ’00. 00. 00. / 00년 00월 00일)

1) ①의 자격요건에 해당할 경우

2) ②의 자격요건에 해당할 경우

제출자료	내 용
1. 경력증명서 1부.	① 5급 진급일 : ‘00. 00. 00. ② ○○기관 ○○담당(‘00. 00. 00. ~ ’00. 00. 00. / 00년 00월 00일)

제출자료	내 용
1. 학위증명서 1부.	① ○○대학교 ○○학 석사 (‘00. 00. 00. )

3) ③의 자격요건에 해당할 경우

4) ④의 자격요건에 해당할 경우

제출자료	내 용
1. 경력증명서 각 1부.	① ○○부대 ○○담당(‘00. 00. 00. ~ ’00. 00. 00. / 00년 00월 00일) 혹은 ② ○○회사 ○○담당(‘00. 00. 00. ~ ’00. 00. 00. / 00년 00월 00일) ※ 만약 ○○분야 9년 경력 중 군(공무원) 경력과 민간회사 경력을 합산해서 9년 이상인 경우 위와 같이 표시 ※ 응시자격요건에 해당하는 군(공무원) 경력 또는 민간회사 경력이 각 9년 이상인 경우 해당 경력 하나만 기재해도 됨.

5) ⑤의 자격요건에 해당할 경우

제출자료	내 용
1. 자격증 사본 1부.	① ○○기술사 (취득일: ‘00. 00. 00.)

□ 모든 응시자는 반드시 임용예정일 前日까지 소속 근무지에서 전역‧퇴직이 가능한지 소속 근무지 인사부서에서 확인하고 해당사항에 ○ 표시

2022.  .  .

제출자    성 명                      (서 명) 자필서명

국방부장관 귀하

<별지 제2호 서식>

[응시번호]

보내는 사람

[경력경쟁채용 제출서류 재중]

받는 사람

(우) 04383

서울특별시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과

군무원채용담당 앞

<별지 제3호 서식>

[응시번호]

보내는 사람

[장애인 / 의사상자 등 관련 제출서류 재중]

받는 사람

(우) 04383

서울특별시 용산구 이태원로 22

국방부 군무원정책과

군무원채용담당 앞